Тобі необхідна робота? Ти хочеш будувати успішну кар’єру? Ти цілеспрямована і наполеглива людина, що націлена на успіх у житті? Центр розвитку професійної кар’єри та бізнесу ДНЗ «Регіональний центр професійної освіти швейного виробництва та сфери послуг Харківської області» допоможе тобі реалізувати себе!
Мета діяльності центру – підвищення престижності навчання за робітничою професією, сприяння розвитку підприємницької ініціативи, плануванню успішного кар’єрного розвитку учнівської молоді, залучення до дієвої співпраці роботодавців у частини працевлаштування випускників закладу професійної (професійно-технічної) освіти
Основні завдання та функції Центру:
Основне завдання – сприяти
професійному становленню майбутнього робітника, формувати бізнес середовище для підтримки активного вибору й планування професійної кар’єри учнів і випускників, а також спрямовувати майбутніх фахівців до активного пошуку роботи, надавати допомогу у працевлаштуванні, в реалізації власних
проєктів.
Центр створено з метою надання інформації про можливості і права
випускників; активізації власних зусиль молоді щодо вирішення проблем зайнятості; формування активної життєвої позиції; сприяння розвитку підприємницької ініціативи; опанування навичками самопрезентації, написання резюме та технікою пошуку роботи; розширення спектру методів пошуку роботи та підвищення конкурентоспроможності випускників на ринку праці, їх
працевлаштування.
Основні напрямки роботи Центру:
― сприяння у професійному становленні майбутнього фахівця у плануванні
своєї кар’єри (career coaching);
― формування навичок активного пошуку роботи, надання допомоги і
супровід у працевлаштуванні;
― інформаційна підтримка процесу рекрутингу;
― співпраця з роботодавцями та забезпечення контактів «випускникроботодавець»;
― розвиток професійних і комунікативних якостей;
― організація і участь у щорічних Ярмарках кар’єри/Ярмарках вакансій;
― навчальні тренінги (в т.ч. психологічні, мотиваційні), семінари-тренінги
професійного спрямування;
― додаткова освіта на майстер-класах, бізнес-тренінгах, сертифікатних
програмах;
― підтримка молодіжних соціальних ініціатив і волонтерської роботи;
― консультування психологів і юристів, фахівців служби зайнятості;
― підтримка у написанні власних резюме (в т.ч. за європейськими
стандартами), що поповнять базу даних резюме учнів і випускників.
Діяльність центру 2024-2025 н.р.
| АБІТУРІЄНТАМ | |
| ― профорієнтаційне тестування для випускників 9,10,11 класів; ― тренінги з визначення пріоритетних професійних здібностей; ― діагностика ділових, особистісних і творчих якостей. |
Профорієнтаційне тестування для випускників 9,10,11 класів
Пройдіть тести на профорієнтацію:
Відео-тест
Подивитися майстер класи з професій
| ЗДОБУВАЧАМ ОСВІТИ | |
― допомога в складанні професійного резюме; ― підбір вакансій під індивідуальне замовлення здобувача; ― допомога в організації і сприяння у проведенні переговорів з роботодавцем; ― консультування з питань професійної орієнтації (співбесіда, тестування, навчання); ― допомога у формуванні індивідуального напрямку кар’єрного росту; ― надання інформації з регіонального ринку праці і кадрових питань; ― організація зустрічей із провідними спеціалістами підприємств і організацій регіону; ― електронне розсилання інформації про нові вакансії і послуги Центру. |
| ВИПУСКНИКАМ | |
| ― супровід у подальшому кар’єрному і професійному зростанні; ― інформування про нові професії, програми навчання й індивідуальні можливості для кожного випускника; ― інформування про можливості одержання нової роботи й кар’єрного просування; ― підбір вакансій під індивідуальне замовлення здобувача; ― допомога в організації і сприяння в проведенні переговорів з роботодавцем; ― організація зустрічей із провідними спеціалістами підприємств і організацій регіону; ― індивідуальне консультування; ― надання вичерпної інформації про підприємства міста; ― надання інформації про актуальні вакансії, місця для проходження практики та інші можливості від роботодавців; ― професійні та мотивуючі майстер-класи від успішних фахівців-практиків; ― тренінги з розвитку особистісних, професійних, кар’єрних, підприємницьких компетенцій, профконсультації з питань складання резюме та особливостей проходження співбесіди з роботодавцями; ― надання можливості роботодавцям спілкуватись з учнями з метою взаємного вибору місць проходження практики та подальшого працевлаштування. |
| РОБОТОДАВЯМ ТА СОЦІАЛЬНИМ ПАРТНЕРАМ | |
― прямий пошук і підбор фахівців з числа успішно працюючих випускників; ― активний пошук через особисті контакти, бізнес-виставки; ― підбір найбільш відповідних кандидатів з-поміж учнів під існуючі вакансії та місця проходження практики; ― розміщення інформації про вакансії; ― участь у формуванні змісту освітніх програм відповідно до потреб ринку праці |
Поради
ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ
КУХАР; КОНДИТЕР
Ресторан “НАША ДАЧА”, Ресторан “Киношнікі”, Ресторан “Nikas”,Hharkiv palace hotel, Park hotel,Супермаркет Класс, Харкiвська бiсквiтна фабрика
ПЕРУКАР (ПЕРУКАР-МОДЕЛЬЄР)
Салон краси “Віноград”, “Ірис”, “Афродіта”, “Єтуаль”,”Кідскат”
КРАВЕЦЬ
При пошуку роботи варто використовувати усі доступні ресурси: особисті знайомства, рекомендації, сайти з пошуку роботи… Сучасні інтернет, мобільні та інші технології дають додатковий ресурс, який робить процес працевлаштування більш ефективним, простим та зручним. Перевага, зокрема, в тому, що сучасні технології дозволяють шукати роботу без меж – як у своєму місті чи країні, так і за кордоном, а також охоплювати більшу кількість джерел інформації.
Хто обізнаний – той озброєний. У випадку з пошуком роботи через Інтернет ця приказка — золоте правило, адже якщо ти обізнаний користувач ПК, то тобі буде простіше знайти роботу.
Додатковим джерелом пошуку вакансій є професійні спільноти у Telegram: знайдіть канали з найцікавішим контентом і відстежуйте актуальні пропозиції – так ви підвищите свої шанси знайти чудову вакансію.
Соцмережі – зручний спосіб шукати об’єктивну інформацію про вакансії та роботодавців: достатньо стежити за оновленнями в професійних групах, спільнотах з пошуку роботи, підписатися на офіційні сторінки компаній, які вас цікавлять, а також рекрутингових агенцій (на них анонсуються відкриті вакансії). Зверніть увагу: останнім часом роботодавці, які орієнтовані на аудиторію учнів та випускників, активно розвивають також профілі в Instagram. Звертайте увагу на хештеги та геотеги – за ними можна знайти корисну неофіційну інформацію та відгуки.
 | 1.Український сервір працевлаштування 2.”Робота в Україні” 3.”Електронна біржа праці” 4.” Робота для учнів та випускниуів” |
Практичний інтерактивний посібник “Як створити кар’єрний центр ?”
НАШІ УСПІШНІ ВИПУСКНИКИ
